Pielęgniarka operacyjna / Pielęgniarz operacyjny – Sztum

Pielęgniarka operacyjna / Pielęgniarz operacyjny – Sztum

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom pielęgniarski oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.
• Ukończona specjalizacja lub kurs kwalifikacyjny w dziedzinie pielęgniarstwa operacyjnego.
• Aktualne orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych oraz udokumentowane wymagane szczepienia ochronne.
• Zaangażowanie, odpowiedzialność oraz rygorystyczne przestrzeganie zasad aseptyki i antyseptyki.
• Samodzielność, opanowanie w dynamicznym środowisku oraz chęć stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Zabezpieczenie i koordynacja procedur medycznych w strukturach Bloku Operacyjnego.
• Precyzyjne przygotowywanie sali operacyjnej, instrumentarium oraz materiałów sterylnych do planowanych i pilnych interwencji chirurgicznych.
• Profesjonalne asystowanie w polu operacyjnym w trakcie trwania zabiegów.
• Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem powierzonego sprzętu i specjalistycznej aparatury medycznej.
• Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie okołooperacyjnej dokumentacji medycznej.

OFERTA:

• Forma współpracy: placówka oferuje możliwość nawiązania współpracy na podstawie umowy zlecenia.
• Elastyczność dyżurów: wyjątkowa elastyczność w planowaniu czasu pracy, oferująca możliwość realizacji pojedynczych dyżurów, co pozwala na idealne dopasowanie zaangażowania do indywidualnej dostępności.
• Stabilna współpraca: możliwość długofalowej współpracy z renomowaną placówką medyczną o ugruntowanej pozycji.
• Nowoczesne warunki: ergonomiczne środowisko pracy z dostępem do nowoczesnego i zaawansowanego zaplecza Bloku Operacyjnego.
• Rozwój zawodowy: możliwość stałego poszerzania wiedzy klinicznej i wymiany doświadczeń w wykwalifikowanym zespole ekspertów.
• Przyjazne środowisko: praca w interdyscyplinarnym zespole zabiegowym, budowana w atmosferze pełnego profesjonalizmu i wzajemnego szacunku.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.