Lekarka / Lekarz Specjalista Anestezjologii i Intensywnej Terapii – Rzeszów
KLUCZOWE KOMPETENCJE:
- Dyplom lekarza oraz aktualne i ważne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie RP,
- Ukończona specjalizacja w dziedzinie anestezjologii i intensywnej terapii,
- Udokumentowane doświadczenie w pracy na stanowisku lekarza anestezjologa (będzie dodatkowym walorem),
- Wysokie poczucie odpowiedzialności, zaangażowanie oraz pełen profesjonalizm w realizacji powierzonych zadań klinicznych,
- Gotowość do pracy w dynamicznym środowisku zabiegowym oraz umiejętność podejmowania trafnych decyzji w stanach nagłych,
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, wysoka kultura osobista oraz otwartość na partnerską współpracę w zespole wielospecjalistycznym.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Dobieranie oraz przeprowadzanie optymalnych i bezpiecznych technik znoszenia bólu oraz znieczulenia pacjentów do procedur operacyjnych w warunkach bloku zabiegowego w Rzeszowie,
- Sprawowanie kompleksowego i ciągłego nadzoru medycznego nad stanem pacjentów w okresie okołozabiegowym oraz w fazie bezpośredniej rekonwalescencji pooperacyjnej,
- Prowadzenie całościowego procesu diagnostyczno-terapeutycznego wobec pacjentów wymagających zaawansowanego, farmakologicznego wsparcia funkcji życiowych w strukturach oddziału intensywnej terapii,
- Konsultowanie pacjentów na innych oddziałach szpitalnych, w tym prowadzenie precyzyjnych kwalifikacji przedoperacyjnych oraz wsparcie w stanach krytycznych,
- Ścisła, interdyscyplinarna współpraca z zespołami operatorów, personelu pielęgniarskiego oraz administracyjnego w celu zapewnienia najwyższej jakości opieki,
- Rzetelne, systematyczne i terminowe prowadzenie dokumentacji medycznej w systemie elektronicznym (EDM).
OFERTA:
- Stabilność i bezpieczeństwo: Pewna i długofalowa współpraca w ramach stabilnej, rozwijającej się firmy o silnej i ugruntowanej pozycji w sektorze ochrony zdrowia,
- Zindywidualizowany kontrakt: Elastyczne warunki umowy oraz pełna swoboda wyboru formy zatrudnienia dopasowanej do Twoich bieżących potrzeb zawodowych i osobistych (kontrakt B2B, umowa o pracę lub umowa zlecenie),
- Nowoczesne zaplecze medyczne: Komfortowe i ergonomiczne warunki pracy w nowoczesnych przestrzeniach, wyposażonych w zaawansowane urządzenia diagnostyczne oraz aparaturę najnowszej generacji,
- Wsparcie rozwoju zawodowego: Szerokie możliwości podnoszenia kwalifikacji oraz szansa na uzyskanie dofinansowania do specjalistycznych kursów, szkoleń branżowych i konferencji naukowych,
- Środowisko oparte na różnorodności: Cenimy różnorodność kompetencji – tworzymy przestrzeń sprzyjającą zarówno młodym lekarzom poszukującym merytorycznego wsparcia na starcie, jak i doświadczonym specjalistom chcącym dzielić się wiedzą,
- Wyjątkowa atmosfera: Praca w zgranym zespole profesjonalistów, którzy wspólnie, w duchu wzajemnego szacunku i partnerstwa, dążą do ciągłego podnoszenia jakości leczenia pacjentów.
Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe oraz ostateczny model współpracy zostaną omówione podczas spotkania i prezentacji oferty.










