Lekarka / Lekarz – Psychiatra (Główny Badacz) – Gdańsk

Lekarka / Lekarz – Psychiatra (Główny Badacz) – Gdańsk

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.
• Tytuł specjalisty w dziedzinie psychiatrii.
• Znajomość zasad Dobrej Praktyki Klinicznej (posiadanie ważnego certyfikatu GCP będzie mile widziane).
• Doświadczenie w realizacji projektów badawczych (praktyka na stanowisku Głównego Badacza będzie istotną zaletą).
• Umiejętności przywódcze w zarządzaniu zespołem badawczym oraz doskonała organizacja pracy własnej.
• Wysoka kultura osobista, empatia oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne.
• Biegłość w obsłudze systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Pełnienie funkcji Głównego Badacza w nowoczesnym ośrodku medycznym w Gdańsku.
• Prowadzenie procedur medycznych zgodnie z założeniami protokołu badania klinicznego, obowiązującymi przepisami prawa oraz najwyższymi standardami etycznymi.
• Dbałość o bezpieczeństwo uczestników projektu oraz merytoryczne koordynowanie pracy zespołu medycznego i personelu pomocniczego.
• Ścisły nadzór nad sprawnym włączaniem pacjentów oraz ich długofalowym udziałem w projekcie badawczym.
• Bieżąca ocena stanu zdrowia pacjentów oraz skrupulatne raportowanie działań niepożądanych zgodnie z wymogami protokołu.

OFERTA:

• Forma zatrudnienia: możliwość nawiązania współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (działalność gospodarcza).
• Stabilność: współpraca z rozwijającą się placówką o stabilnej pozycji w sektorze badań klinicznych.
• Wsparcie instytucjonalne: odciążenie z obowiązków prawnych, administracyjnych i organizacyjnych przez wyspecjalizowany zespół na każdym etapie realizacji projektu.
• Rekrutacja pacjentów: możliwość sprawnego włączania pacjentów do badań dzięki rozbudowanej bazie danych oraz ścisłej współpracy z poradniami i placówkami w regionie.
• Harmonogram: elastyczność i swoboda w ustalaniu czasu pracy, co pozwala na łatwe łączenie zadań badawczych z praktyką kliniczną w innych placówkach medycznych.
• Rozwój naukowy: dostęp do nowoczesnych, innowacyjnych terapii, możliwości nawiązywania międzynarodowych kontaktów oraz udziału w konferencjach naukowych.
• Atmosfera: współpraca oparta na partnerskich relacjach w zaangażowanym i zgranym zespole badawczym.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.