Lekarka / Lekarz – Podstawowa Opieka Zdrowotna (POZ) – Mikołów

Lekarka / Lekarz – Podstawowa Opieka Zdrowotna (POZ) – Mikołów

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.
• Spełnienie warunków uprawniających do pracy w POZ: tytuł specjalisty medycyny rodzinnej lub chorób wewnętrznych, status lekarza w trakcie szkolenia specjalizacyjnego w wymienionych dziedzinach, bądź posiadanie praw nabytych do udzielania świadczeń.
• Praktyczna umiejętność obsługi systemów informatycznych, prowadzenia cyfrowej dokumentacji medycznej oraz wystawiania e-dokumentów (e-recept, e-skierowań, e-ZLA).
• Bieżąca znajomość aktualnych wytycznych diagnostyczno-terapeutycznych oraz standardów postępowania w medycynie rodzinnej.
• Empatia, wysoka kultura osobista oraz umiejętności komunikacyjne niezbędne do budowania opartych na zaufaniu relacji z pacjentami.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Sprawowanie kompleksowej i rzetelnej opieki zdrowotnej nad pacjentami w warunkach poradni Podstawowej Opieki Zdrowotnej, realizowanej w ramach kontraktu z publicznym płatnikiem (NFZ).
• Aktywna realizacja zadań w ramach opieki koordynowanej, w tym diagnozowanie oraz tworzenie indywidualnych planów opieki medycznej.
• Inicjowanie i prowadzenie programów profilaktycznych oraz wczesnej diagnostyki schorzeń cywilizacyjnych.
• Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami rozliczeń.
• Ścisła współpraca z zespołem medycznym, personelem pielęgniarskim oraz koordynatorami opieki w celu optymalizacji procesu leczenia.

OFERTA:

• Forma współpracy: możliwość nawiązania współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (indywidualna działalność gospodarcza – B2B) lub umowy zlecenia.
• Profil świadczeń: praktyka oparta w całości na realizacji usług w ramach ubezpieczenia publicznego (Narodowy Fundusz Zdrowia).
• Wsparcie w opiece koordynowanej: kompleksowa pomoc organizacyjna ze strony koordynatorów medycznych, co minimalizuje obciążenia biurokratyczne i pozwala na koncentrację na pracy klinicznej z pacjentem.
• Nowoczesne zaplecze: praca w komfortowej przestrzeni z bezpośrednim dostępem do aparatury diagnostycznej na miejscu (między innymi USG, EKG oraz szybkie testy gabinetowe).
• Elastyczny harmonogram: istnieje możliwość indywidualnego ustalania grafiku pracy.
• Rozwój zawodowy: praca w interdyscyplinarnym zespole, doskonałe warunki dla lekarzy w trakcie szkolenia specjalizacyjnego oraz dostęp do systemu dofinansowania szkoleń i kursów medycznych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.