Lekarka / Lekarz – Ortopeda – Drawsko Pomorskie

pin Drawsko Pomorskie  (praca stacjonarna)

clock Niepełny

pie-chart-outline Kontrakt, Umowa o pracę, Umowa zlecenie

Nowy

Wynagrodzenie do negocjacji

Lekarka / Lekarz – Ortopeda – Drawsko Pomorskie

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

  • Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.
  • Tytuł specjalisty w dziedzinie ortopedii i traumatologii narządu ruchu.
  • Empatia, wysoka kultura osobista oraz umiejętność budowania opartych na zaufaniu relacji z pacjentami ze schorzeniami i po przebytych urazach układu ruchu.
  • Zaangażowanie, pełne poczucie odpowiedzialności klinicznej oraz wysoki profesjonalizm w codziennej praktyce medycznej.
  • Otwartość na stały rozwój, aktualizowanie wiedzy medycznej w oparciu o najnowsze wytyczne oraz umiejętność partnerskiej współpracy w interdyscyplinarnym zespole lekarsko-pielęgniarskim.
  • Biegłość w obsłudze systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Prowadzenie specjalistycznych konsultacji w Poradni Ortopedycznej w Drawsku Pomorskim. Świadczenia realizowane głównie w ramach umowy z Narodowym Funduszem Zdrowia (NFZ), uzupełnione o sporadyczne wizyty komercyjne (prywatne).
  • Kompleksowe diagnozowanie i leczenie ostrych, przewlekłych oraz pourazowych schorzeń narządu ruchu w warunkach ambulatoryjnych.
  • Wykonywanie podstawowych procedur terapeutycznych i zabiegów gabinetowych z zakresu ortopedii nieinwazyjnej.
  • Wnikliwe kwalifikowanie pacjentów do poszerzonych badań obrazowych, leczenia usprawniającego (rehabilitacji) oraz planowanego leczenia operacyjnego w przypadku zaistnienia wskazań medycznych.
  • Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej (w tym wystawianie e-recept, e-skierowań oraz zwolnień e-ZLA) zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

OFERTA:

  • Forma zatrudnienia: możliwość nawiązania współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (indywidualna działalność gospodarcza – B2B) lub umowy zlecenia.
  • Elastyczny harmonogram: model zaangażowania ściśle dopasowany do indywidualnych potrzeb lekarza. Ośrodek stwarza możliwość regularnej współpracy lub realizacji świadczeń wyłącznie w pojedyncze dni w miesiącu (w tym opcjonalna dostępność w soboty), co ułatwia bezkonfliktowe łączenie praktyki z pracą w innych ośrodkach klinicznych.
  • Stabilność: współpraca w strukturach dynamicznie rozwijającej się organizacji o ugruntowanej, wiodącej pozycji w sektorze ochrony zdrowia.
  • Wsparcie operacyjne: kompleksowe odciążenie z rutynowych zadań biurokratycznych i administracyjnych dzięki profesjonalnej organizacji pracy oraz bezpośredniej pomocy wykwalifikowanego personelu rejestracji.
  • Rozwój zawodowy i atmosfera: dostęp do systemowych programów edukacyjnych i szkoleniowych, w tym wsparcie finansowe udziału w kierunkowych kursach i konferencjach naukowych. Codzienna praca w serdecznym, zgranym zespole medycznym, stawiającym na zaufanie, wzajemny szacunek i partnerskie relacje.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.

Aplikuj

CV upload
Raport płacowy

Sprawdź ile powinieneś
zarabiać w branży medycznej

Sprawdź

Dołącz do nas na Facebook

Buduj razem z nami społeczność na Facebook!

Dołącz do nas na