Lekarka / Lekarz – Neurolog Dziecięcy / w trakcie specjalizacji – Poznań
KLUCZOWE KOMPETENCJE:
- Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu,
- Tytuł specjalisty w dziedzinie neurologii dziecięcej lub status lekarza w trakcie szkolenia specjalizacyjnego (preferowany końcowy etap szkolenia),
- Doświadczenie w diagnozowaniu i leczeniu chorób układu nerwowego, a także zaburzeń i opóźnień rozwoju u niemowląt, dzieci i młodzieży,
- Wysoka kultura osobista, empatia, cierpliwość oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne, niezbędne do budowania zaufania najmłodszych pacjentów i rzetelnej edukacji ich opiekunów,
- Samodzielność decyzyjna w procesie diagnostycznym i leczniczym oraz biegłość w obsłudze systemów informatycznych i cyfrowej dokumentacji medycznej.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Przeprowadzanie kompleksowych konsultacji neurologicznych dzieci i młodzieży, realizowanych wyłącznie w ramach wizyt komercyjnych w warunkach ambulatoryjnych,
- Diagnozowanie kliniczne z oceną rozwoju dziecka, kwalifikowanie do rozszerzonych badań dodatkowych oraz ordynowanie celowanej terapii,
- Wystawianie niezbędnej dokumentacji lekarskiej (zaświadczenia o stanie zdrowiu, skierowania, recepty),
- Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i standardami ośrodka.
OFERTA:
- Stabilna współpraca: zawarcie kontraktu w ramach własnej działalności gospodarczej (B2B) lub umowy zlecenia dla lekarza (do wyboru),
- Autonomia czasowa i elastyczność: dostosowanie harmonogramu pracy do indywidualnej dyspozycyjności lekarza oraz jego preferencji. Swoboda w określaniu grafiku (od kilku godzin w tygodniu po opcjonalne soboty).
- Profil komercyjny: praktyka oparta całkowicie na segmencie prywatnym, oferująca przejrzysty i partnerski system rozliczeń oparty na korzystnych stawkach prowizyjnych od każdej zrealizowanej konsultacji,
- Prestiżowe środowisko: praca w nowym, dynamicznie rozwijającym się centrum medycznym o przyjaznej strukturze (bez barier korporacyjnych), generującym duży ruch pacjentów,
- Wsparcie wizerunkowe: finansowanie i techniczne prowadzenie profilu premium na wiodących platformach rezerwacyjnych,
- Nowoczesne zaplecze: dostęp do komfortowych, przyjaznych dzieciom gabinetów, gwarantujących dyskrecję i optymalne warunki do pracy z pacjentem.
Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.










