Lekarka / Lekarz – Kardiolog – Głubczyce

Lekarka / Lekarz – Kardiolog – Głubczyce

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom lekarza oraz aktualne prawo wykonywania zawodu na terenie Rzeczypospolitej Polskiej.
• Tytuł specjalisty w dziedzinie kardiologii (warunek konieczny do podjęcia współpracy).
• Samodzielność i biegłość w wykonywaniu oraz klinicznej interpretacji badań nieinwazyjnej diagnostyki kardiologicznej (między innymi: EKG, echokardiografia, holtery EKG i ciśnieniowe).
• Praktyczne doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce kardiologicznej i umiejętność precyzyjnego wnioskowania na podstawie wyników badań czynnościowych.
• Wysoka kultura osobista, empatia, doskonałe zdolności komunikacyjne oraz silne zaangażowanie w stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
• Biegłość w obsłudze systemów informatycznych oraz cyfrowej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Sprawowanie specjalistycznej opieki kardiologicznej nad pacjentami w warunkach ambulatoryjnych, realizowanej w ramach kontraktu z Narodowym Funduszem Zdrowia (NFZ).
• Wykonywanie i precyzyjna interpretacja pełnego spektrum badań nieinwazyjnych, w tym elektrokardiografii spoczynkowej (EKG) oraz prób wysiłkowych.
• Wnikliwe kwalifikowanie pacjentów do inwazyjnych procedur kardiologicznych oraz prowadzenie profesjonalnej opieki długofalowej po przebytych zabiegach.
• Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej, w tym wystawianie e-recept, e-skierowań oraz zwolnień e-ZLA, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami sprawozdawczości publicznej.
• Ścisła, partnerska współpraca z personelem medycznym i pomocniczym w celu zagwarantowania pacjentom najwyższego poziomu bezpieczeństwa i jakości opieki.

OFERTA:

• Forma współpracy: placówka oferuje możliwość nawiązania stabilnej współpracy na podstawie kontraktu biznesowego (B2B) lub umowy zlecenia.
• Elastyczny harmonogram: zakres obowiązków obejmuje wyłącznie opiekę ambulatoryjną, bez wymogu dyżurów szpitalnych, z pełnym dopasowaniem godzin do indywidualnej dostępności lekarza.
• Mieszkanie służbowe: w ramach wsparcia relokacyjnego dla zainteresowanych specjalistów, ośrodek stwarza możliwość korzystania z w pełni przygotowanego, komfortowego mieszkania służbowego.
• Nowoczesna infrastruktura: praca w estetycznie wyposażonych gabinetach ze stałym dostępem do aparatury diagnostycznej dostępnej na miejscu.
• Wsparcie operacyjne: kompleksowe odciążenie z rutynowych zadań biurokratycznych i administracyjnych dzięki bieżącej pomocy wykwalifikowanego zespołu rejestracji.
• Rozwój zawodowy: praca w doświadczonym, interdyscyplinarnym zespole z systemem dofinansowania udziału w wybranych kursach i szkoleniach kierunkowych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.