Lekarka / Lekarz – Ginekolog – Mikołów

pin Mikołów  (praca stacjonarna)

clock Niepełny

pie-chart-outline Kontrakt, Umowa o pracę, Umowa zlecenie

Nowy

Wynagrodzenie do negocjacji

Lekarka / Lekarz – Ginekolog – Mikołów

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

  • Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu,
  • Tytuł specjalisty w dziedzinie położnictwa i ginekologii,
  • Biegłość w samodzielnym przeprowadzaniu oraz interpretacji badań ultrasonograficznych (ginekologicznych i położniczych),
  • Wysoka kultura osobista, empatia oraz dbałość o zapewnienie pacjentkom pełnego poczucia intymności i bezpieczeństwa,
  • Samodzielność decyzyjna w procesie diagnostycznym i leczniczym oraz sprawna organizacja pracy własnej w gabinecie.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Przeprowadzanie specjalistycznych konsultacji ginekologiczno-położniczych w strukturach poradni, realizowanych wyłącznie w ramach kontraktu z Narodowym Funduszem Zdrowia,
  • Zapewnienie kompleksowej opieki nad pacjentkami w każdym wieku, w tym realizacja świadczeń z zakresu profilaktyki onkologicznej oraz prowadzenie ciąży,
  • Wykonywanie podstawowych procedur diagnostycznych i zabiegów ginekologicznych w warunkach ambulatoryjnych,
  • Rzetelne prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,
  • Ścisła współpraca z personelem położniczym i administracyjnym w celu zapewnienia optymalnej płynności udzielanych świadczeń.

OFERTA:

  • Stabilna współpraca: zawarcie kontraktu w ramach własnej działalności gospodarczej (B2B) lub umowy zlecenia dla lekarza (do wyboru),
  • Autonomia czasowa: całkowite dostosowanie harmonogramu przyjęć do indywidualnej dyspozycyjności lekarza,
  • Profil działalności: praktyka w poradni oparta wyłącznie na finansowaniu ze środków publicznych (Narodowy Fundusz Zdrowia).
  • Nowoczesne zaplecze: dostęp do w pełni wyposażonych gabinetów oraz nowoczesnej aparatury ultrasonograficznej na miejscu w placówce,
  • Wsparcie organizacyjne: profesjonalna obsługa rejestracji oraz bieżąca pomoc personelu pomocniczego, pozwalająca skupić się na procesie leczenia,
  • Rozwój zawodowy: możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz uzyskania dofinansowania do certyfikowanych kursów.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.

Aplikuj

CV upload
Raport płacowy

Sprawdź ile powinieneś
zarabiać w branży medycznej

Sprawdź

Dołącz do nas na Facebook

Buduj razem z nami społeczność na Facebook!

Dołącz do nas na