Lekarka / Lekarz – Anestezjolog (Blok Operacyjny / Oddział) – Sztum

Lekarka / Lekarz – Anestezjolog (Blok Operacyjny / Oddział) – Sztum

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne prawo wykonywania zawodu,
• Tytuł specjalisty w dziedzinie anestezjologii i intensywnej terapii,
• Doświadczenie kliniczne w prowadzeniu procedur znieczulenia ogólnego i regionalnego oraz w kompleksowej opiece nad pacjentami w stanach krytycznych,
• Wysoka odporność na stres, umiejętność szybkiego podejmowania trafnych decyzji klinicznych oraz wysoka kultura osobista,
• Biegłość w obsłudze systemów informatycznych służących do prowadzenia elektronicznej dokumentacji medycznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Kwalifikacja pacjentów oraz samodzielne wykonywanie znieczuleń do zabiegów operacyjnych w trybie planowym i pilnym na bloku operacyjnym, realizowanych w ramach świadczeń finansowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia (NFZ),
• Sprawowanie kompleksowej opieki nad pacjentami w stanach bezpośredniego zagrożenia życia na oddziale intensywnej terapii,
• Nadzór w okresie okołooperacyjnym oraz wdrażanie nowoczesnych standardów leczenia bólu ostrego,
• Ścisła i partnerska współpraca z zespołami zabiegowymi oraz kadrą pielęgniarską,
• Rzetelne, przejrzyste i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

OFERTA:

• Stabilna współpraca: zawarcie kontraktu w ramach własnej działalności gospodarczej (B2B) lub umowy zlecenia dla lekarza (do wyboru),
• Autonomia czasowa i elastyczność: dostosowanie harmonogramu pracy (w systemie porannym lub dyżurowym) do indywidualnych możliwości czasowych i dyspozycyjności lekarza. Możliwość realizacji wyłącznie pojedynczych dyżurów, jak i zaangażowania w większy wymiarze czasowym dopasowanym do dostępności specjalisty.
• Profil działalności: praktyka w ramach lecznictwa zamkniętego (blok operacyjny oraz oddział szpitalny) oparta w całości na publicznym finansowaniu (Narodowy Fundusz Zdrowia),
• Bezpieczeństwo kliniczne: dostęp do pełnego zaplecza diagnostycznego oraz całodobowe wsparcie konsultacyjne specjalistów kardiologii i neurologii,
• Rozwój zawodowy i kultura pracy: wsparcie w podnoszeniu kwalifikacji i udział w szkoleniach.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub rozmowy telefonicznej.